今年来，魏都区法院坚持把学习、工作、生活融为一体，让每位法官通过学习获得创造自我、创造未来的能量，体验到生命的意义，实现学习与工作、个人生命意义与执行事业发展的完美结合，形成思想、知识、技能与管理竞相进步的格局。

　　一是构筑理论学习平台。坚持不懈地抓好基本政治理论、时事政策、理想信念、职业道德、党风廉政教育，理论联系实际，努力实践“人民法官为人民”。各部门领导集体要坚持完善中心组学习制度。部门领导要带头学习，带头运用，带头指导实践，全体执行法官要落实学习计划，全面推动执行工作。

   二是构筑学历教育平台。这是当前很重要的一个学习层面。按照法官法要求，法官应当具备大学本科以上文化程度。因此，执行法官学历教育仍是我们面临的重要任务。要大力提倡和鼓励执行法官加强自学，努力增强法官钻研执行业务知识的自觉性。通过函授和脱产学习和研究生教育等多种方式来丰富学历教育层次，提高自身学历档次，调整自己知识结构。

   三是构筑岗位培训平台。岗位培训是法官终身学习的基本保障。要加强对执行法官的再学习、再培训，使之不断更新知识，适应执行工作发展的需要。要组织形式多样的短期培训，如续职培训、新任职培训、晋职培训，以及新法律和司法解释培训，保证执行法官能够得到及时培训，重视司法经验的积累，提高执行技能，有针对性地开展执行观摩、法律文书评比等业务竞赛活动，提高执行法官实际工作能力。同时，还要注意学习文史、经济、计算机等相关知识，扩大知识面。

   （四）构筑理论研究平台。要重视基础法学理论和应用法学理论研究，定期或不定期举办专题学术研讨会、报告会，开展内外学术交流，开拓法官理论视野，以调查研究为基础，在执行部门形成大调研格局，并注重调研成果转化。端正执行法官对调研工作的态度，提高执行法官对调研工作的认识，使之用务实的精神搞调研，进一步增强调研的应用性，更好地为执行工作服务。要加强执行资源的开发、管理、利用，坚持调研信息宣传“三个一工程”。通过大兴调查之风，造就一批有思想、善观察、勤思考的执行法官，变经验决策为科学决策，并凭借前瞻性的眼光开创执行工作新局面，从而走出一条边执行边研究的法院执行工作新路子。